Bu kitapta; örgütsel davranış alanyazınında ele alınan "otantik liderlik*, "politik yeti*, "güven*, "lider etkililiği* ve "alturistik davranışlar* konuları biraraya getirilmektedir. Ayrıca hemşirelik mesleği açısından önem arz eden bu konulardan hareketle bir araştırma modeli kurulmakta ve bu model hemşireler üzerinde test edilmektedir.